array(5) { ["chapterid"]=> string(8) "44719191" ["articleid"]=> string(7) "6571616" ["chaptername"]=> string(7) "第6章" ["content"]=> string(1290) "很充分,看起来就是一个负责任的组长在为公司着想。
但我知道,她慌了。
她本来想等我把江晨用得更深,等一个更致命的时机。但现在她发现,再等下去,江晨就真的成了项目骨干,她想动都动不了了。
所以她选择提前出手。
可她大概忘了,这几周她的每一次沉默,我都留了记录。
我起身,走到文件柜前,拉开最下面一层抽屉,拿出一个厚厚的文件夹。
文件夹里,整整齐齐放着这三周的所有往来记录。
江晨接触客户数据那次,我发的邮件:“特此知会林组长,如有疑虑请及时反馈。”林悦没回。
商业机密文档整理那次,项目周报里写:“已安排江晨参与,林组长知悉。”林悦签字确认了周报。
投资人会议材料那次,会议纪要记录:“林组长表示认可江晨的工作能力。”
还有十几份类似的记录,每一份都能证明一件事——林悦对江晨接触核心工作,是知情的,默许的,甚至是认可的。
我把这些文件按时间顺序排列好,装进透明文件袋。每一页都能清楚看到林悦的名字,看到她的“不反对”。
第二天上午,HR总监给我打电话。
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