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string(7) "第5章"
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string(2586) "工位被清空了，桌上的文件、绿植、相框全没了。
<我找到小赵，她正在办公室里喝咖啡，看见我进来，头都没抬：“哦，你长期不在岗，岗位暂时调整了。
现在你是‘项目协调员’，工位在茶水间旁边。”
我跟着她走到茶水间旁边，那里只有一个角落，连张桌子都没有，只有一把椅子。
我看着那个角落，突然笑了，笑得眼泪都快出来了。
原来中层的“高位”，就是离老板近一点，离尊严远一点。
第8节：小张的公众号与老板的急招我没去那个角落坐班，而是找了个空会议室待着。
就在这时，我刷到了小张的公众号，名字叫《我在XX公司当人渣》。
他每天都更新，标题一个比一个扎心：《背锅总监的十宗罪》《老板的金句，员工的绞索》《HR如何用温柔语气说最狠的话》。
里面写的全是公司里的事，把王总的虚伪、赵姐的蛮横、HR的套路全抖了出来。
公司内部群里疯传，不少人都在下面留言，说“终于有人敢说真话了”。
王总急了，把我叫进办公室，脸色铁青：“小李，你去跟小张谈谈，让他把文章删了。
你跟他认识，好说话。”
我冷笑一声，看着他：“王总，上次劝退是他，这次删文还是我？
您真看得起我。”
他脸色一变，拍了下桌子：“你这是什么态度？
这是公司的事，你作为中层，就得负责！”
我说：“王总，要不您亲自跟他谈？
就用您上次安慰他时那句话——‘我也没办法，都是公司决定’。
您说这话，他肯定听。”
他张了张嘴，却一个字都说不出来。
我走出办公室，看着小张公众号里的文章，突然觉得解气。
原来不是所有被欺负的人，都会默默忍受。
第9节：中层PTSD与录音外放从那以后，我就得了“中层PTSD”。
每次开会，我都把手机放在口袋里，开着录音；每次跟赵姐、王总谈话，我都把手表的录音功能打开。
同事们笑我太偏执，说“没必要这么防着”。
我却笑着说：“不是偏执，是怕了。
万一哪天被卖了，还得帮着数钱。”
有一天开会，赵姐又在会上针对我，说：“李想这个岗位，其实可有可无，要是再达不到目标，就得考虑换人了。”
"
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