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string(8) "第13章"
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string(2648) "苍白，一言不发。
“最后一个问题，”云浅注视着他，“作为技术人员，你认为职业道德和专业能力哪个更重要？”
李哲抬起头，眼中满是愤恨：“我认为实事求是更重要！
而不是靠打压别人来抬高自己！”
云浅轻轻点头，在评估表上写下最后一条记录，然后放下笔：“我的问题问完了。”
会议室里安静得能听到空调系统的运行声。
陈立与其他两位评审交换了一下眼神，清了清嗓子：“李哲，请你暂时离场等候，我们需要合议评估结果。”
李哲僵硬地站起来，一言不发地走出会议室。
门在他身后关上时，发出一声轻响。
陈立转向评审团：“各位，请给出你们的评估意见和分数。”
刘伟率先开口：“专业技术能力，5分。
回答含糊其辞，对实现细节掌握不足。”
产品总监：“项目贡献，4分。
虽然参与重要项目，但实际成果存疑。”
轮到云浅，她平静地说：“专业能力4分，职业操守2分。
技术能力不足，但更严重的是诚信问题——在答辩材料和演示中夸大个人贡献，隐瞒项目真实情况。”
陈立叹了口气：“综合评分不及格。
按照公司规定，不能予以转正。”
所有人都看向周峰。
CTO合上笔记本，平静地说：“我同意各位的评估。
技术能力可以培养，但诚信是底线。”
张锐从后排站起来：“周总，各位，请再考虑一下。
李哲毕竟还是个实习生，可能对某些规范理解不够深入。
我们可以给他一个改进的机会...”周峰转头看他：“张经理，我记得支付项目原本是云浅主要负责，为什么后来换成了李哲？”
张锐一时语塞：“这个...是团队分工调整...”“是基于能力评估的调整吗？”
张锐说不出话。
周峰站起身：“评估结果已经明确。
陈立，你负责将结果告知李哲和人力资源部。
云浅，请留一下。”
其他评审陆续离开会议室，赵雨琪在门口担忧地看了云浅一眼，轻轻带上了门。
当会议室只剩下两人时，周峰走到窗边，俯瞰着下方的城市。
“比想象中更直接。”
他忽然说。
云浅站在桌边：“事实很清楚。”
周峰转身看她：“现在，关于支付项目技术负责人的职位，考虑好了吗？”
云"
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