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string(8) "第17章"
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string(2640) "了李薇。
她如今已经是总部的审计总监，坐在副总裁的身边。
她隔着屏幕，对我举了举手中的咖啡杯，眼神里，是满满的佩服和欣慰。
下半场，我开始阐述我为他们制定的改革方案。
方案的核心，直指王德海当年能够肆无忌惮的制度根源——财务审批权的过度集中，以及项目分红核算体系的不透明。
我提出的新方案，引入了交叉审计和第三方独立评估机制，从制度上，彻底堵死了下一个“王德海”出现的可能。
高层们听得极其认真，频频点头。
在讨论季度分红文件的时候，大屏幕上清晰地显示了属于我的那一行：战略顾问-陈阳：净利润3%股权分红。
后面的数字，是一个让我自己都有些心跳加速的天文数字。
有人提到了分公司最近严重的人才流失问题。
我平静地端起桌上的水杯，喝了一口水，然后对着麦克风说：“一家企业对待人才的态度，决定了这家企业能走多远。
你把人才当成家人，他们会为你拼命。
你把人才当成工具，他们随时会变成插向你心脏的利刃。”
全场鸦雀无声。
会议结束后，李薇给我发来了私信。
“陈阳，你刚才那番话，太帅了。
你知道吗，你现在坐的位置，比王总当初的位置，还要高太多了。”
我看着窗外的车水马龙，只是笑了笑。
权力的高低，对我来说，早已没有意义。
这种能够掌控自己命运，并用自己的专业，去影响和改变规则的感觉，才是真正的胜利。
一种“以德报怨，以直报怨”的，彻底的胜利。
11一个月后，我的律师转交给我一封信。
信是从监狱寄来的，信封上的字迹，歪歪扭扭，颤抖不已。
是王德海。
我拆开信，信纸很薄，上面写满了字。
他没有再咒骂，通篇都是迟来的悔意和忏悔。
他承认了自己的贪婪、短视和愚蠢。
他一遍遍地说着“我错了”，“我不该低估你”。
信的最后，他写道：“陈阳，我一直以为你只是一个会写代码、听话好用的工具人。
我从来没想过，一个平时不声不响的技术员，会有那样的城府和手段。
我现在才明白，我不是被公司打败的，我是被你打败的。
我以为我是猎人，你只是猎物，原来，你才是那个真正的捕食者。
如"
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