array(5) { ["chapterid"]=> string(8) "42278311" ["articleid"]=> string(7) "6053337" ["chaptername"]=> string(8) "第15章" ["content"]=> string(2616) "任的建立,是人的连接!”

他将硬币轻轻放在会议桌中央:“今天我不是在请求你们同意,我是在告诉你们我的决定。

如果上市必须以牺牲员工利益为代价,那这个市,不上也罢!”

震惊的吸气声在会议室响起。

“我持有百分之五十一的投票权。”

陈启明环视全场,“这个提案,我会行使控股权强行通过。

愿意跟我一起见证迅风真正价值的,我欢迎;不愿意的,现在就可以退出。”

死一般的寂静持续了整整一分钟。

突然,第二位员工代表董事——从快递员做起的二牛鼓起掌来。

紧接着,几位高管也开始鼓掌。

掌声由疏到密,最终连最初反对最激烈的王总也无奈地摇了摇头,苦笑着鼓起了掌。

提案通过了。

消息传出后,外界哗然。

分析师报告称迅风“自毁前程”,竞争对手讥讽陈启明“感情用事不懂资本”。

但公司内部却是另一番景象。

公告发布当天,全国各地的仓库、客服中心、配送站自发响起掌声。

有老员工看着加薪通知单热泪盈眶:“这辈子跟对人了!”

令人意外的是,尽管利润率短期下降,但员工效率和服务质量却大幅提升。

客户投诉率降至历史新低,客户推荐指数突破行业纪录。

上市当天,迅风的发行价虽然低于预期,但开盘后股价一路飙升,最终以发行价两倍的价格收盘。

资本市场用真金白银投下了对“迅风模式”的信任票。

敲钟仪式上,陈启明没有邀请明星官员,而是请来了十年老员工、金牌快递员、五星客服代表一起敲钟。

当晚的庆功宴上,王总端着酒杯走到陈启明面前,由衷地说:“陈总,今天我明白了什么叫‘得人心者得天下’。

您给我上了一堂最贵的商业课。”

陈启明望着宴会厅里欢笑的员工们,轻声说:“不,是这些兄弟给我们所有人上了一课:商业的本质,最终还是人。”

窗外,平京的夜景璀璨如星海。

而在迅风大厦里,比星光更亮的是每个员工眼中的光彩——那是一种被尊重、被认可、被珍视的光芒,这种光芒,终将照亮迅风走向更远的远方。

第七章:荣归2015年农历腊月二十八,一支由黑色轿车组成的车队缓缓驶入春风村。

打头的是一辆略显陈旧的" ["create_time"]=> string(10) "1758504031" }