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string(7) "第4章"
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string(2560) "赵宇找到了他：“辰子，钱的事你别担心，我这儿有五十万，你先拿去用。
不够的话，我再想办法。”
林辰感动得眼眶发红：“宇子，谢谢你…… 这份情，我记一辈子。”
“跟我还客气什么？”
赵宇拍了拍林辰的肩膀，“我相信你的能力，你肯定能成功的。”
<有了赵宇的资金支持，林辰立刻开始着手成立公司。
他租了一间不大的办公室，虽然简陋，但充满了希望。
接着，他开始招聘员工。
由于公司刚成立，名气小，薪资待遇也比不上大公司，很多人面试后都选择了放弃。
林辰没有气馁，他亲自面试每一个应聘者，向他们讲述公司的发展前景和自己的创业理念。
终于，有几个志同道合的年轻人被林辰的诚意和热情打动，加入了他的团队。
其中有技术过硬的程序员李阳，有经验丰富的市场专员陈雪，还有细心负责的行政人员王萌。
公司正式成立，取名为 “创智科技”。
林辰担任 CEO，他给团队定下了第一个目标 —— 研发一款全新的智能家居控制系统，不仅要在技术上超越星途科技的产品，还要在用户体验上做到极致。
研发工作再次开始，林辰和团队成员们又过上了日夜颠倒的生活。
办公室里，键盘敲击声此起彼伏，大家都在为了同一个目标而努力。
李阳负责核心算法的优化，陈雪负责市场调研和用户需求分析，王萌则负责公司的日常行政和后勤保障，林辰则统筹全局，协调各个部门的工作。
这次研发，林辰吸取了上次的教训，每一个环节都做好了详细的记录，所有的核心技术资料都由自己亲自保管。
同时，他还注重团队协作，经常组织大家开会讨论，听取每个人的意见和建议。
然而，研发过程中还是遇到了不少困难。
有一次，核心算法出现了一个重大漏洞，无论李阳怎么调试，都无法解决。
团队成员们都很沮丧，甚至有人提出要放弃这个方向，转而研发其他产品。
林辰没有放弃，他对大家说：“这个漏洞虽然难解决，但只要我们找到问题的根源，就一定能攻克它。
大家再坚持一下，我们已经付出了这么多，不能半途而废。”
接下来的几天，林辰和李阳一起，"
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