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string(8) "第18章"
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string(2578) "高效的执行保障？”
林薇分别展示报销单据模糊处及垫付记录和邮件沟通记录时间线台下开始有细微的议论声。
王世明的脸色已经铁青，他几次想开口打断，但在这种场合和氛围下，他硬生生忍住了。
林薇的每一个问题，都紧扣“管理规范”、“流程效率”、“团队公平”和“公司利益”这些无可指摘的核心点。
她提供的证据清晰、具体、专业，完全剥离了个人情绪，只呈现冰冷的事实和逻辑。
她的态度冷静克制，措辞严谨，完全是一个寻求解决工作障碍、提升团队效率的专业人士姿态。
整个会场鸦雀无声。
集团高层的脸色变得严肃。
王世明站在台上，脸色由青转白，额头渗出细密的汗珠。
他万万没想到，林薇会选择在这个场合，用这种方式，把他那些上不得台面的手段，包装成“管理问题”，赤裸裸地摊开在最高层面前。
他试图辩解，声音却干涩发虚：“这……这些都是执行层面的沟通误会……林薇同志可能有些情绪……”“王副总！”
集团一位分管人力资源和运营的副总裁沉声开口，打断了王世明苍白的辩解，“林薇同事提出的问题，非常具体，也涉及管理的关键环节。
不存在误会，只有事实是否清晰，流程是否规范。”
他的目光扫过王世明，带着审视的意味，“请项目管理中心、财务部、HR负责人会后立刻成立专项小组，针对林薇同事提出的三点问题，进行彻查，一周内给我书面报告！”
一锤定音。
王世明像被抽掉了脊梁骨，瞬间委顿下去。
他知道，在集团高层面前，在如此具体且难以辩驳的管理失职证据链面前，他那些潜规则和办公室艺术，彻底失去了回转的空间。
林薇平静地坐了下来，手心全是汗，心脏狂跳，但背脊挺得笔直。
她感到一道温和而坚定的目光落在自己身上，是坐在后排角落里的陈默。
他微微向她点了点头，眼神中充满了无声的赞许和鼓励。
集团专项调查小组的介入，像一把手术刀，精准地切开了编辑部表面平静下的脓疮。
调查过程雷厉风行。
林薇提供的证据链扎实清晰。
项目资源分配不公的邮件记录铁证如山，更让调查组震惊的是，顺藤摸瓜，还查出了"
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